Vil I være med til at afprøve et nyt læringsforløb om psykologisk tryghed? Vi søger en organisation, der har lyst til at indgå i et tæt og praksisnært samarbejde om at afprøve vores kursus om psykologisk tryghed. Forløbet strækker sig over seks måneder og kombinerer digital læring, konkrete værktøjer og organisatorisk afprøvning.
Forløbet er udviklet i samarbejde med arbejdsmiljørådgivere fra CreceaJoblife og har fokus på at gøre arbejdet med psykologisk tryghed både anvendeligt, let tilgængeligt og relevant for hele organisationen.
Det består af:
Grundig introduktion til begrebet psykologisk tryghed
Viden om ledelsesadfærd, teamdynamikker og typiske barrierer
Konkrete værktøjer til at styrke dialog, feedback og læringskultur
Praktiske øvelser, der kan bruges direkte med teamet
Fælles forståelse af psykologisk tryghed
Forløbet rummer en række ekstra elementer ‘værktøjskasse’, som støtter implementeringen:
Aktiviteter til møder og workshops
Det hele er udformet, så det kan integreres i en almindelig arbejdsdag.
Som del af samarbejdet tilbyder vi:
Indledende møde
Her afstemmer vi mål, rammer og organisering – og får indblik i jeres behov.
Adgang til kurserne
En eller flere nøglepersoner i jeres organisation får adgang til alle materialer, så I kan danne jer et samlet overblik.
Mulighed for mindre tilpasninger
Vi tilpasser elementer, så forløbet matcher den måde, I arbejder med læring, arbejdsmiljø eller ledelsesudvikling på.
Udrulning i organisationen
Vi hjælper jer med at introducere både leder- og medarbejderkurset til resten af organisationen.
Afsluttende møde og evaluering
Efter seks måneder samler vi jeres erfaringer, feedback og anbefalinger med henblik på at videreudvikle forløbet.
For at sikre, at samarbejdet bliver meningsfuldt for begge parter, forventer vi:
At forløbet afprøves i mindst ét team eller en hel afdeling
At både ledere og medarbejdere deltager i de relevante kursusdele
At I afsætter tid til et afsluttende feedbackmøde
At vi må bruge udvalgte erfaringer i anonymiseret form til videre udvikling og til deling på hjemmesiden.
Kontakt os, hvis I er nysgerrige på at være samarbejdspartner, eller ønsker at høre mere om projektet.
